车间主任岗位职责权限

以下为xxx公司车间主任岗位职责权限范本，仅供参考：

1.本科及以上学历；
2.机械、工业工程等相关专业优先考虑；
3.5年以上车间管理经验,3年以上车间主任工作经验优先；
4.熟悉车间各项工作流程及操作；
5.具备生产作业管理技能；
6.具备较强的人际沟通能力。

1.拟定车间管理制度，经公司批准后在车间推广实施；
2.完成公司下达的各项任务，严格遵守公司的各项规章制度；
3.根据生产部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务之完成；
4.按照公司制度和车间管理制度对车间员工进行奖励、惩罚；
5.主持召开车间工作会议，及时总结工作经验；
6.关心车间员工的政治思想、学习、工作和生活，加强精神文明建设；
7.支持班组长的工作，沟通车间管理人员与工人的关系，达成共同目标，做好车间各项工作；
8.对车间员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策；
9.根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；
10.负责协助生产经理编写相关车间生产管理、生产操作、设备操作、清洁操作等文件；
11.认真做好车间各项统计，按时上报各种报表，建立车间业务技术档案；
12.抓好车间工具、设备、辅助消耗量的管理，厉行节约，杜绝浪费；
13.配合公司其他部门开展工作，做好横向沟通。

1.受生产部经理授权，具有生产现场有关人员、设备、工作时间、生产任务等的临时调度调整权力；
2.定期检查车间生产工艺实行情况；
3.对直属下级工作有监督、检查权；
4.对严重违章违纪员工的(提议)开除权；
5.对直属下级人员有工作调配权；
6.有向生产部经理建议调整人事、申报员工奖励的权力；
7.在紧急情况下临时制控的处理权；
8.有对违规违纪员工按公司规定作出处罚决定(须按审批程序上报)的权力；
9.车间内生产配制的调整权。

(责任编辑：小文)