6S督导师实战特训
时间:2012-09-28 11:28来源:立正顾问机构 作者:admin 点击:
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6S督导师实战特训为您的企业培养6S骨干,给您一个空间,学习6S真谛!亲临实践,打造一流6S企业!
基本信息 |
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课题名称: |
6S管理督导师 |
课题时间: |
4天 |
授课讲师: |
立正专家团队 |
适合企业: |
生产制造型企业、服务业(运营、金融机构、物流、医疗机构)。 |
授课对象: |
※ 期望做好6S的企业:厂长、经理、主管、6S专员
※ 已经推行6S的企业:公司级或部门级6S推行骨干
※ 需要加强仓储6S管理:仓储主管、物流主管
※ 期望加强办公室6S管理:办公室主任、总务主管
※ 从来没有推行6S的企业,无从下手:厂长、生产副总、部门经理 |
授课形式: |
1天培训+0.5天优秀企业参观+1.5天现场实践+1天督导检验及认证 |
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课题简介 |
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※ 立正原创课程,现场管理精品!
※ 突破传统室内教育,浓缩企业多年推行经验!!
※ 顾问团队实力组合,现场、现物、现实--亲自实践!!!
※ 在广东,不知道6S的企业不多,6S推行满意的企业不多!现场管理改善意识高的企业日渐增多!
※ 如果您推行6SIGMA、JIT/LP、TPM、IE等项目阻力重重,不能势如破竹!那不如从现场管理基石--6S开始,它将会给您带来意想不到的效果!
※ 如果您的客户认为您的企业在品质、效率、企业形象等上还有较大的改善空间!是因为您还没有体会6S精髓!据经验而得,一个未推行6S的企业,若有效推行6S,效率将可直升20% !
※ 本次不仅现场实习,还可到优秀6S企业现场参观! |
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内训目标 |
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※ 为您的企业培养6S骨干
※ 给您一个空间,学习6S真谛!亲临实践,打造一流6S企业! |
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课题纲要 |
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■ 第一天 角色:何谓6S督导
※ 6S督导应具备的能力
※ 6S督导的职责与发展
■ 第一天 基础篇
※ 6S:人员品质提升之利器
※ 工厂中常见的浪费
※ 6S之基础知识
□ 整理、整顿、清扫、清洁、
□ 素养、安全之目的、要点、实施要领
□ 整理整顿的技术
□ “3定”与“3要素”
■ 第一天 应用篇
※ 6S推行步骤
※ 6S推进技巧
□ 定点摄影
□ 红牌作战
□ 评分表及结果竞赛
■ 第一天 实战:“做享其成”
※ 6S实施的心态调整
□ 态度决定一切——为什么员工把6S当成大扫除
□ 先从小事做起——日常工作的小差异会造成整体效果的大差异
※ 6S整体推行的要点
□ 领导重视,全员参与,持续维护
□ 员工士气的激励
□ 6S各阶段的推行要点
□ 设备清扫与目视管理
■ 第二天上午
※ 感性认识6S----企业现场参观/社会中发现6S(广东优秀企业现场参观)
■ 第二天下午
※ 6S现场实战
※ 现场实习说明
※ 现场6S问题点诊断
※ 样板选定/定点摄影
■ 第三天 6S现场实战
※ 工具物品整理的方法
※ “要与不要”判定标准的制订
※ 整顿的实施技巧
※ 清扫的实施与制度化
※ 红牌作战
※ 管理看板的制作
■ 第四天 督导师检验与认证
※ 6S持之以恒的实施探讨
※ 6S督导师知识测试
※ 论文答辩《如何在本单位推行6S活动》
※ 6S督导师总结
※ 颁发证书 |
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(责任编辑:小文) |
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